让人才成为企业发展的“硬核力量”
神州瞭望网讯（贾红艳 高兵涛）“人才是企业最宝贵的资源”。一直以来，陕煤陕北矿业涌鑫公司始终把人才作为推动企业发展的第一动力源，把人才培养好、使用好、实现人才资源效能的最优化作为人才队伍建设的目标。在实践中不断优化人才培养使用方法，着力打造人才培养使用的“新模式”。
设立“赛马场” 搭建人才库
该公司致力畅通人才培养渠道，构建企业管理人才、专业技术人才、操作技能人才“三通道”，分层次、分类别加强人才管理，打破年龄、工龄等限制，畅通人才发展通道，做到真正的能者上、强者胜。
注重职工实践操作和技能提升，积极开展岗位竞聘、职工技能大赛、安全知识竞赛等活动，激发广大职工学知识、练技能、强本领的热情，提高广大职工业务技术水平。成立创新工作室，为广大职工提供创新平台，加强技术改革创新，持续推广应用新技术新工艺，提升职工全员“双创”成果转化，培养创新型技术人才。
同时，围绕“638”人才培养模式，实施“苗圃”计划，加强人才队伍建设，制订各工种教学计划，聘请各工种优秀工程技术人员担任授课教师，确保计划的针对性和专业性。
用对“考核棒”提高积极性
该公司坚持赏罚并举的原则，构建完备的综合考核制度，建立考核结果与奖励激励“硬挂钩”机制，真考、真用、真激励。每月定期开展全员考试，对成绩排名在前的职工进行奖励，未参加考试职工扣绩效工资，考试不及格则进行处罚，从而提高职工学习的积极性。
在日常管理中，该公司狠抓相关事故责任落实制度，通过区队自查、科室旬查、动态抽查、月度考核等方式，对各区队发生安全生产事故率较高和班组质量标准化不达标以及本人发生责任事故的班组和个人，严格按相关规定考核，提高技术人员抓好安全生产工作的主动性和责任心。
进一步完善师带徒机制，明确师傅带徒、徒弟出师的指标和标准，实施师徒捆绑考核，带徒成绩既要与绩效工资挂钩，也是师傅业务技能晋升的重要依据，真正让老师傅传授经验，新职工快速成长，发挥“师带徒”新作用，引领“传帮带”共成长。
开好“培训课”瞄准靶心发力
“人能尽其才则百事兴，培养什么样的人？怎么培养？就成为公司发展人才队伍建设的重要工作。”该公司人力资源部部长如是说道。
为建设专业技能强、有针对性的职工队伍，该公司制定详细的员工培训计划，从培训人员、类型、形式、内容等多方面详细部署了公司2021年职工培训工作，包括了公司班子成员、安全生产管理人员、“特殊工种”从业人员、特种作业人员等在内的全员教育培训，达到专项培训全覆盖。
同时，根据该公司矿井灾害及发展实际情况，有针对性的制定培训内容，由专业技术人员进行授课，重点培养各岗位、工种所需人才，让各工种、岗位职工能在自己所在区域发挥自己所长。并积极组织各类人员外出参加培训，接受不同的培训方式和最新内容，有效提高广大职工的专业技术知识和操作业务能力水平，打造一支数量充足，结构优良、技艺精湛的高素质技能人才队伍。
*免责声明： 凡本网注明“来源：XXX(非神州瞭望网)”的作品，均转载其它媒体，转载目的在于传递更多信息，并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责。若内容涉及投资建议，仅供参考勿作为投资依据。本网站无法鉴别所上传图片或文字的知识版权，如果侵犯，请及时通知我们，本网站将在第一时间及时删除。
-
- 晋神公司沙坪洗煤厂：“四弦齐拨”奏响安全“最强音”
-
为树牢安全发展理念，压紧压实安全生产主体责任，晋神公司沙坪洗煤厂全面加强安全宣传教育，做好隐患排查整改，着力推动安全生产，拨好安全之弦，奏响安全生产最强音。拨响“教育弦”，树牢安全发展理念思想上松一寸，行动上就会偏一尺。该厂坚持“时刻绷紧安全弦，常敲
神州瞭望网 2023-03-23
-
- 研报集纳｜高气价叠加低需求，城燃企业再探顺价机制
-
又是一年冬供时。过去五年因“煤改气”推升全社会用气需求，国内天然气行业每到冬季都要面临市场紧平衡的考验。今年以来持续宽幅波动的国际能源市场，多维度挑战和不确定性进一步增加。国内天然气行业增强产供储销韧性、推进市场化改革的紧迫性一再提升。对
财新网 2022-12-16
-
- 加强保密教育 筑牢保密防线
-
为进一步规范工作纪律规范保密行为，切实增强员工保密意识，大港油田勘探开发研究院化验与试验研究所于5号召开保密教育专题学习会。 会议首先学习了《中华人民共和国保守国家秘密法》、《中国石油天然气集团有限公司》、《大港油田公司内部资料保护管
神州瞭望网 2022-12-15
-
- 创新“金钥匙” 激活发展“动力源”——陕西中能煤田有限公司努力建设新时代中国特色社会主义混合所有制示范企业侧记
-
“井下像工厂，地面像花园”，这是陕西中能煤田有限公司（以下简称：中能煤田公司）矿区给人的第一印象，日新月异的生产环境、绿意盎然的生活环境、奋发昂扬的精神面貌都是企业高质量发展迈出稳健步伐的缩影。二级企业袁大滩矿业公司核增产能800万吨
神州瞭望网 2022-08-25
-
- 晋神公司沙坪洗煤厂：“六清六廉”赋能清廉国企建设
-
自“全面建设清廉国企”工作开展以来，晋神公司沙坪洗煤厂将“清廉元素”融入企业经营发展的全领域、全过程，通过激发“廉动能”，大力开展“六清六廉”行动，助推全面清廉国企建设。政治“强廉”，实现风清气正。把贯彻实习近平总书记重要指示精神和上级党组织各项决策
神州瞭望网 2022-08-22
-
- 晋神公司沙坪洗煤厂：自制专用工具保安全提效率
-
一直以来，晋神公司沙坪洗煤厂把开展“五小”创新活动与企业高产高效、降本提效、节约挖潜、节能降耗等结合起来，坚持群策群力查问题、集思广益解难题，通过设计制作“小工具”，为企业安全高效生产提供了技术支撑。检修人员在日常切割机操作时，由于所需切割的管件、
神州瞭望网 2022-08-22
-
- 晋神公司沙坪洗煤厂推进党建与安全生产深度融合
-
一直以来，沙坪洗煤厂党总支强化党建引领，探索共建共赢新途径；积极担当作为，激发红色引擎新活力，在坚持“围绕生产抓党建，抓好党建促生产”工作思路的基础上，聚焦安全生产，深入推进“党建+”工程，形成了党建工作与安全生产深度融合、同向聚合、相融并进的局面
神州瞭望网 2022-08-16
-
- 创城有我，文明新乐 --新乐中燃开展创城志愿活动
-
羲皇圣里，文明新乐。当前，新乐市创建全国文明城市进入关键时期，新乐中燃积极响应市政府号召，投身创城战场，开展德海苑小区卫生大扫除志愿活动，为创造一个文明卫生、环境优美的宜居新乐竭尽所能、付出最大努力。公司领导提前部署安排，组织人力、物资，以实际行
石家庄经管集团新乐中燃 2022-07-30
-
- 晋神公司沙坪洗煤厂开展“夏送清凉”关爱慰问活动
-
连日来，河曲气温节节攀升，酷热难耐，为了做好职工防暑降温工作，确保职工平安度夏，多措并举让员工“心里”暖“身体”凉，晋神公司沙坪洗煤厂将员工的防暑降温工作作为头等大事对待，开展了“夏送清凉”关爱慰问活动。6月25日，该厂青年志愿者除了在办公楼前为办公
神州瞭望网 2022-07-18
-
- 文明创建为张家峁矿业公司高质量发展再添彩
-
走进张家峁矿业公司，办公楼前的草坪和各种花卉格外惹眼，微风徐来，花香、草香和泥土香扑鼻未来。草坪上，三五成群的孩童你追我赶，不时地发出朗朗的笑声。几名“煤亮子”在办公楼前LED显示屏观看着企业文化建设的短视频，和谐的文化氛围油然而生。然而，这一幕幕只
神州瞭望网 2022-07-18